今年以來,公司以安全管控體系創(chuàng)建工作為主線,以過程安全管理為重點(diǎn),以安全專項整治和基礎(chǔ)管理考核為抓手,狠抓全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí),不斷加大安全生產(chǎn)投入,優(yōu)化創(chuàng)新安全培訓(xùn)教育方式,持續(xù)提升“兩個管理”,加快“四項建設(shè)”,持續(xù)將安全管理工作貫穿至全流程、全方位。
推進(jìn)安全專項整治,提高本質(zhì)安全水平
公司持續(xù)推進(jìn)冬春季重大火災(zāi)隱患集中排查、春季?;愤\(yùn)輸、設(shè)備設(shè)施“帶病運(yùn)行”“十大難題”等安全專項整治活動,通過全面開展隱患排查、持續(xù)開展事故警示教育、領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)急值守等工作,將安全風(fēng)險管控至最低,將事故防范落實(shí)在最細(xì),有效提高公司本質(zhì)安全管理水平。
狠抓安全責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化安全問責(zé)追責(zé)
組織公司全員1603人層層簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀和承諾書,壓茬落實(shí)全員安全責(zé)任,組織全面梳理全公司334個崗位的安全責(zé)任清單,并向班組長以上人員206人發(fā)放安全生產(chǎn)履職記錄本,每月進(jìn)行考核兌現(xiàn),將落實(shí)情況納入到了業(yè)績考核,強(qiáng)化問責(zé)追責(zé)。
加大安全生產(chǎn)投入,消除安全事故隱患
按照國家要求,修訂并下發(fā)了《安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度》,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)費(fèi)用提取、管理、使用要求,保障足額提取和使用安全生產(chǎn)費(fèi)用,并通過開展安管人員每月提建議,該公司所屬蘭炭區(qū)域加大了安全生產(chǎn)投入。截至目前,該公司共累計投入安全生產(chǎn)費(fèi)用550余萬元,在定期安全設(shè)施維護(hù)、更新、改造,安全防護(hù)用品配備的基礎(chǔ)上,逐步完成了電石冷卻間智慧行車升級、蘭炭HSE365學(xué)習(xí)平臺、智慧電廠上線等創(chuàng)新性的安全投入。
提升“兩個管理”,筑牢安全生產(chǎn)屏障
通過持續(xù)做好生產(chǎn)現(xiàn)場特殊作業(yè)、反“三違”、目視化等管理工作以及開展隱患收購、班前班后會講安全等專題活動將現(xiàn)場管理做實(shí)做細(xì)。通過定期召開安全分委會,制定專業(yè)范圍內(nèi)檢查計劃,明確檢查區(qū)域和檢查內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),分專業(yè)開展檢查工作,全面發(fā)揮安全專業(yè)分委會作用,切實(shí)做到現(xiàn)場安全和專業(yè)安全“兩個管理”的有序提升。
加快“四項建設(shè)”,夯實(shí)安全主體責(zé)任
公司健全安全管理制度、創(chuàng)新安全宣傳教育、完善安全生產(chǎn)信息化模塊、開展“雙盲”應(yīng)急演練等工作,積極創(chuàng)建一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化示范企業(yè)、三級消防站。不斷加快安全生產(chǎn)信息化、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化和應(yīng)急消防體系“四項建設(shè)”工作,夯實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,增強(qiáng)各級人員使命感、責(zé)任心。
下一步,公司將持續(xù)深入推進(jìn)本質(zhì)安全管控體系創(chuàng)建工作,扎實(shí)開展安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)年、夏季三防、冬季三防、安全生產(chǎn)月、消防月、手指口述等專題安全活動、抓好“十大難題”、蘭炭生產(chǎn)企業(yè)安全專項排查等專項整治行動,繼續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)場管理,扎實(shí)開展“雙盲”演練,深入推進(jìn)安全生產(chǎn)信息化平臺建設(shè)工作,守好安全底線、紅線,將安全作為奮力譜寫高質(zhì)量發(fā)展歷程中的堅實(shí)保障。(郭帥)